Attualità in materia di distacco di lavoratori e di obblighi dei datori di lavoro stranieri
La Direzione Generale del Lavoro del Ministero del Lavoro francese ha recentemente comunicato una nuova circolare relativa alla disciplina del distacco internazionale dei lavoratori in
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Nuova definizione di co-impiego in diritto francese
In una sentenza recente, la Cour de cassation francese si è pronunciata sulla nozione di co-impiego il quale, se caratterizzato, implica una responsabilità solidare tra la società
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L’azione di regresso del venditore finale nei confronti del suo fornitore nel quadro internazionale
La Corte di cassazione francese si è recentemente pronunciata sull’applicazione della Convenzione delle Nazioni Unite sulla vendita internazionale di merci dell’11 aprile 1980 (qui di
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Precisioni sull’applicazione temporale delle nuove regole in materia di distacco di lavoratori in Francia
Il Consiglio di Stato francese si è recentemente pronunciato sull’obbligo di dichiarazione preliminare di distacco di lavoratori in Francia, e in particolare sulla sua applicazione
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Attualità giurisprudenziale francese in materia di locazioni commerciali
La fine del 2020 è stata segnata da due importanti decisioni della 3a sezione civile della Cour de cassationfrancese in materia di locazioni commerciali che meritano
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Marchi e tracciabilità in materia di benessere animale : che valore ?
La Commissione “Diritto animale” presso l’Ordine degli avvocati di Parigi organizza il 24 settembre una conferenza sul tema « Marchi e tracciabilità in materia di benessere
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Le nuove disposizioni applicabili al distacco dei lavoratori in Francia
Delle nuove regole istituite dall’ordonnance n°2019-116 del 20 febbraio 2019 che traspone in diritto francese la direttiva (UE) 2018/957 del 28 giugno 2018 in materia
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Covid-19 e le misure d’urgenza relative agli organi di rappresentanza delle aziende (3/3): La riduzione di certi termini d’informazione/consultazione del Comité social et économique
Per permettere una ripresa rapida dell’attività economica ai tempi del Covid-19, l’ordonnance n°2020-460 del 22 aprile 2020 e i decreti n°2020-508 e 2020-509 del 2
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Covid-19 e le misure d’urgenza relative agli organi di rappresentanza del personale all’interno delle aziende (2/3): Le riunioni a distanza del Comité social et économique
Per non impedire il funzionamento del Comité social et économique (CSE), l’ordonnance n°2020-389 del 1° aprile 2020 e il decreto n°2020-419 del 10 aprile 2020
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Covid-19 e le misure d’urgenza relative agli organi di rappresentanza del personale all’interno delle aziende (1/3): Un nuovo calendario temporaneo per le elezioni dei rappresentanti del personale
Per far fronte all’epidemia di Covid-19, l’ordonnance n°2020-389 del 1° aprile 2020, modificata dall’ordonnance n°2020-560 del 13 maggio 2020, ha riorganizzato il calendario delle elezioni
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